Obavijest i upute kandidatima/kinjama prijavljenim na oglas za zapošljavanje Višeg/e stručnog/e suradnika/ce za međunarodne projekte (projekt REVITAS II)

OGLAS ZA ZAPOŠLJAVANJE VIŠEG/E STRUČNOG/E SURADNIKA/CE ZA MEĐUNARODNE PROJEKTE (REVITAS II) U UPRAVNOM ODJELU ZA KULTURU ISTARSKE ŽUPANIJE - REGIONE ISTRIANA

OBAVIJEST I UPUTE KANDIDATIMA/KINJAMA prijavljenim na oglas za zapošljavanje Višeg/e stručnog/e suradnika/ce za međunarodne projekte (projekt REVITAS II) u Upravnom odjelu za kulturu Istarske županije - Regione Istriana, objavljen na oglasnim pločama Zavoda za zapošljavanje (Pula - Pola) i Istarske županije - Regione Istriana te na internet stranicama Zavoda za zapošljavanje (Pula - Pola) i Istarske županije - Regione Istriana.

OPIS POSLOVA I RADNIH ZADATAKA RADNOG MJESTA:

obavlja poslove implementacije projekata i programa prema sklopljenim ugovorima između međunarodnog ili nacionalnog donatora i Istarske županije - Regione Istriana
izrađuje nacrte prijedloga akata iz nadležnosti Upravnog odjela za kulturu koji se upućuju na usvajanje Skupštini i Županu Istarske županije - Regione Istriana
sudjeluje u pripremi, izradi, prikupljanju podataka, implementaciji, ažuriranju i korištenju informacijskih sustava Istarske županije - Regione Istriana iz djelokruga rada Upravnog odjela za kulturu
obavlja i druge poslove po nalogu pročelnika Upravnog odjela za kulturu.

PODACI O PLAĆI:

Plaću službenika/ce čini umnožak koeficijenta složenosti poslova radnog mjesta i osnovice.
Člankom 8. Odluke o mjerilima za određivanje plaće župana i zamjenika župana te službenika i namještenika u upravnim tijelima Istarske županije - Regione Istriana utvrđen je koeficijent složenosti poslova za radno mjesto Višeg/e stručnog/e suradnika/ce koeficijentom 2,80 dok je člankom 7. iste Odluke propisan način utvrđivanja osnovice za obračun plaće službenika i namještenika u upravnim tijelima Istarske županije - Regione Istriana.

TESTIRANJE KANDIDATA/KINJA:

Provjera znanja i sposobnosti bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta Višeg/e stručnog/e suradnika/ce za međunarodne projekte
Usmeni intervju
Postupak testiranja provodi Povjerenstvo za provedbu oglasa za prijam u službu na određeno vrijeme.

PRAVNI I DRUGI IZVORI ZA PRIPREMANJE KANDIDATA/KINJA ZA TESTIRANJE - provjeru znanja i sposobnosti bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta Više/g stručnog/e suradnika/ce za međunarodne projekte, (projekt REVITAS II):

1.1. Ustav Republike Hrvatske (»Narodne novine« broj 85/10. - pročišćeni tekst)
1.2. Zakon o lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi ("Narodne novine", broj 33/01, 60/01, 129/05, 109/07, 125/08, 36/09, 36/09, 150/11, 144/12 i 19/13. - pročišćeni tekst)
1.3. Zakon o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi ("Narodne novine", broj 86/08 i 61/11)
2.1. EU fondovi, dostupno na web stranicama Ministarstva regionalnog razvoja i fondova Europske unije - www.mrrfeu.hr
2.2. Smjernice za upravljanje projektnim ciklusom, dostupne na web stranicama Ministarstva regionalnog razvoja i fondova Europske unije - www.mrrfeu.hr

NAČIN TESTIRANJA:

Po dolasku na testiranje od kandidata/kinje će biti zatraženo predočavanje odgovarajuće isprave radi utvrđivanja identiteta. Kandidati koji ne mogu dokazati identitet ne mogu pristupiti testiranju.
Nakon utvrđivanja identiteta kandidata/kinja, kandidatima/kinjama će biti podijeljena pitanja za provjeru znanja putem pismenog testiranja. Za svaki dio provjere znanja kandidatima/kinjama se dodjeljuje određeni broj bodova od 1 do 10 (20 pitanja - 20 bodova). Pismeni dio testiranja sastoji se od dva dijela. Prvi dio se sastoji od pitanja za provjeru znanja iz područja osnova poznavanja ustavnog ustrojstva Republike Hrvatske, prava i obveze i odgovornosti službenika i namještenika u upravnim odjelima i službama jedinica lokalne i područne (regionalne) samouprave te pitanja i iz područja osnova poznavanja ustrojstva lokalne i područne (regionalne) samouprave (10 pitanja - 10 bodova), obuhvaćeno pod gore navedenim točkama od 1.1. do 1.3. Drugi dio se sastoji od pitanja za provjeru znanja iz područja EU fondova i upravljanja projektnim ciklusom (10 pitanja - 10 bodova), obuhvaćeno pod gore navedenim točkama od 2.1. do 2.2.
Na pisanoj provjeri nije dozvoljeno koristiti se literaturom i zabilješkama, napuštati prostoriju, razgovarati s ostalim kandidatima, niti na bilo koji drugi način remetiti koncentraciju kandidata, a mobitel je potrebno isključiti.
Pismena provjera traje najduže 60 minuta.
Smatra se da su kandidati zadovoljili na testiranju ako su za provjeru znanja dobili najmanje 50 % bodova iz svakog dijela pismene provjere znanja.
Maksimalno ostvariv broj bodova na testiranju je 20.
Kandidati koji su zadovoljili na testiranju pristupaju razgovoru s Povjerenstvom za provedbu oglasa (intervju). Povjerenstvo putem razgovora s kandidatima utvrđuje interes i motivaciju kandidata za rad u Istarskoj županiji - Regione Istriana. Rezultati intervjua boduju se na način kao i pismeno testiranje (intervju max. 10 bodova)
Nakon intervjua, maksimalno ostvariv sveukupni broj bodova je 30.
Nakon provedbe testiranja i intervjua Povjerenstvo za provedbu oglasa utvrđuje rang listu kandidata prema ukupnom broju ostvarenih bodova na testiranju i intervjuu.
Povjerenstvo dostavlja Pročelniku Upravnog odjela za kulturu Istarske županije - Regione Istriana izvješće o provedenom postupku kojeg potpisuju svi članovi Povjerenstva.
Pročelnik donosi Rješenje o prijamu u službu izabranog kandidata/kinje koje će biti dostavljeno svim kandidatima/kinjama prijavljenim na oglas koji su pristupili provjeri znanja.
Svi kandidati prijavljeni na oglas imaju pravo uvida u dokumentaciju koja se odnosi na oglas.
Kandidat koji nije zadovoljan rješenjem o prijamu u službu izabranog kandidata ima pravo podnijeti žalbu županu Istarske županije - Regione Istriana u roku od 15 dana od dana primitka rješenja. Žalba ne
odgađa izvršenje rješenja o prijamu u službu (članak 29. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi ("Narodne novine" br. 86/08 i 61/11).

Istarska županija - Regione Istriana
Upravni odjel za kulturu - Assessorato alla cultura

Class / Klasa: 112-01/15-01/01
No. of protocol / Urbroj: 2163/1-21/1-15-05
Pula, 12th of February 2015 / Pula, 12. veljače 2015. godine